Amélioration de la Qualité de Vie de nos collaborateurs

Pourquoi choisir Sodexo ?

Créé en 1966 en France par Pierre Bellon, Sodexo est aujourd'hui le leader mondial en « Quality of Life Services ». Implanté dans 80 pays, le groupe emploie 428.000 collaborateurs animés par la même passion du service. Sodexo est le 18e employeur mondial, le 7e employeur européen et le 2e employeur français dans le monde.

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Donner un sens à nos activités

Sodexo est plus qu’une entreprise de croissance. Nous accordons également une attention particulière à l’humain : la satisfaction des besoins de nos clients se trouve au cœur de notre mission, et notre politique en ressources humaines fait partie intégrante de notre stratégie de différenciation sur le marché de l’emploi. Rejoignez nos équipes pour partager cette passion et découvrir l'esprit unique de Sodexo !

La proposition de valeur de Sodexo pour ses clients repose sur la conviction que la qualité de vie contribue au progrès des individus et améliore la performance des organisations. Et nous appliquons cette conviction au sein même de notre groupe, dans nos relations avec nos collaborateurs. En qualité d'employeur, nous mettons des actions en œuvre pour améliorer leur qualité de vie, où qu'ils se trouvent et quelle que soit leur fonction.

Valeurs communes

Notre métier : être au service nos clients et consommateurs. Chaque jour, plus de 95 de nos collaborateurs sont en contact direct avec nos clients et consommateurs. Et nous sommes fiers de pouvoir afficher un taux de fidélisation de nos clients de 95 . Ce succès repose sur un système de valeurs caractérisé par l’esprit de service, l’esprit d'équipe et l’esprit de progrès, ainsi que sur des principes éthiques : loyauté, respect de la personne, transparence et lutte contre la corruption et la concurrence déloyale.

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Avec plus de 150 familles de métiers dans 80 pays, Sodexo vous offre une grande variété d'opportunités de carrière.